【摘 要】
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"世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。"于公司而言,管理者是决策的核心人,其决策能力关系着企业的发展;于学校而言,管理者是掌舵人,其能
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"世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。"于公司而言,管理者是决策的核心人,其决策能力关系着企业的发展;于学校而言,管理者是掌舵人,其能力决定着学校管理质量。但"大成功靠团队,小成功靠个人。"高校管理依靠的是组织,是团队,而非个人,管理队伍是才是高校人力资源的重要组成部分。故此,建设一支高素质、高水平的高校管理队伍也是高校管理的核心,是提高高校管理质量,推进高校现代化建设,促进高校可持续发展的重要保障。本文笔者拟从一名高校行政管理人员的角度切入,解析当前高校管理队伍存在的通病,探索高校管理队伍建设策略。
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