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全球化的市场竞争,最激烈的是人才的竞争,而人才管理的关键是激励。在激励机制作用下,组织可以不断发展壮大,不断成长。本文着重从激励的基本理论出发,阐述了激励的观念及技术,着重探讨了现今最为普遍的股权激励方式,同时也阐明了激励的创新与变革以及企业新的价值评价体系。
论激励
【摘 要】
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全球化的市场竞争,最激烈的是人才的竞争,而人才管理的关键是激励。在激励机制作用下,组织可以不断发展壮大,不断成长。本文着重从激励的基本理论出发,阐述了激励的观念及技
【机 构】
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河南通和置业有限公司;
【发表日期】
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2004年期
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