结合鞍钢实际浅谈标准化班组建设

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从管理制度化、责任岗位化、奖励常态化、数据透明化四部分内容论述如何建立标准化班组。管理标注化要求建立明确的管理制度和评价标准。责任岗位化要求将工作职责分解到岗位,并建立责权利对等的评价机制。奖励常态化要求建立各种正激励,鼓励员工参与管理的积极性。数据透明化要求建立信息平台,保障信息公开,各类评价有理可依、有据可查。
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