我国目前正处在社会主义转型的新时期,城市化进程飞速的加快速度,这种情况就会对我国的农村劳动力就业产生重大的影响,突出表现在新生代农民工大量的涌入城市阶段。但目前的新生代农民工与传统农民工相比较而言,新生代农民工外出务工的动机、想法、职业需求等多方面都发生了较传统农民工不同的重大的改变,而且农民工社会保障、权益保障等方面都发生了抓变。较之带来的社会保障问题、权益保证问题越来越多,这些问题也是当前我们国家领导人需要重视和讨论的重要问题。这关系到我国社会主义现代化建设能否顺利的进展下去,关系着整个社会的社会秩序是否合理有序的进展下去。由于目前制度和立法不够完善等原因,他们的各项社会保障基本权益得不到切实保护,他们强烈的社会保障需求却因社会保障的缺失而严重受阻,影响了社会主义和谐社会的发展。因此围绕新生代农民工的社会保障问题,社会权益问题就成了我们当前需要考虑及解决的重要问题,也成为我们能否对这种社会保障问题如何进行研究和解决的突出的核心问题的讨论。文章共分为四个部分:首先是绪论,主要是关于本论文研究主题的提出、目的、意义进行讨论。其次是关于新生代农民工社会保障问题相关理论依据马克思著作为依托,对新生代农民工特征,新老农民工的区别进行研究。再次,根据吉林省新生代农民工现状,通过问卷调查,研究吉林省新生代农民工在城市社会保障遇到的问题、原因及致因分析。最后,根据调查的实际情况,发现吉林省新生代农民工社会保障中存在的问题,提出合理化解决措施。本文以吉林省新生代农民工为研究对象,采用访谈法、比较分析法、内容分析法、问卷调查法、案例研究等研究方法。对新生代农民工社会保障现状采取抽样问卷调查方式,研究新生代农民工社会保障现状、原因、致因分析、并提出合理化解决方案。解决新生代农民工群体的社会保障问题是当前解决新生代农民工最迫切最现实,最迫切的需要。希望一些论点能对解决当前新生代农民工的实际问题提供一些参考及现实的依据,尽可能为解决当前新生代农民工的社会保障问题提供比较创新的思路及解决办法。