随着中国医疗市场日益成熟,跨国医疗企业通过在中国举办医疗访谈加深企业内部信息交流。医疗访谈为跨国医疗企业提供了一个良好的平台来探讨世界各地医疗技术发展和企业未来的发展方向,密切了医疗企业内部的联系。而译者,作为企业总部和中国分部沟通的桥梁,为促进访谈成功起到了重要作用。口译作为跨文化和跨语言交流活动,其间需要不断决策调整方可达到交流目的。医疗口译由于其专业性和复杂性,更是如此。本报告基于作者在强生(广州)公司全体员工大会访谈环节口译实践,对作者在医疗访谈交替传译活动中遇到的困难以及应对策略展开分析。在此次口译实践活动中,作者遇到了三大困难:1)专业医疗知识缺乏;2)单次话轮持续时间长;3)译员临场心理压力大。针对以上三大困难,作者通过具体案例分析提出以下三个应对策略:1)运用增补、省略、重复、释义和角色转换五大翻译方法;2)参加医疗口译工作坊,学习掌握医疗知识;3)积累相关医疗实习经验,加强对医疗行业了解。通过运用以上策略,作者顺利完成此次口译实践。医疗口译由于其专业性和复杂性一直以来让很多口译初学者望而却步,作者希望通过本报告的案例分析能够为医疗口译初学者提供些许启发。有助于他们在医疗口译实践中能及时调整策略解决遇到的困难并为客户提供满意的服务。