安全生产是供电企业不变的主题,更是干好各项工作的重要保证,国网宁波供电公司始终把安全工作放在重之又重的位置,从抓全员安全教育入手,培训员工操作技能、落实安全责任制、加大考核力度,从而提高员工对安全生产重要性的认识,从思想上牢固树立“安全第一”方针。宁波供电公司的电力集体企业肩负着宁波地区电网建设和维护的重任,其安全生产状况,直接影响着供电质量,从而影响社会的和谐与稳定。近年来,宁波供电公司在集体企业安全生产管理领域不断加大投入、创新管理措施,取得了不错的成绩,安全生产局面可控、在控、能控。本文的研究方法基于理论与实践的结合,通过对国网宁波供电公司集体企业安全生产管理现状和员工违章行为成因进行的研究分析,再将国内外安全生产管理方面的成熟理论与模型运用进来,以我国安全生产法律体系以及国家电网公司安全生产管理要求为依据,运用本人所学的有关管理学的理论课程,并结合自己在安全管理工作中所积累的实践经验,深入分析宁波供电公司集体企业安全生产现状,重点从纠正人的不安全行为出发,提出对集体企业作业人员不安全行为进行有效改进与提升的模型,并在该模型的每一个环节提出适合集体企业实际状况的措施,并分析其效果,得出该模型能够切实矫正作业人员的不安全行为,从而确保集体企业安全生产稳定这一结论。