L公司员工规制案例研究

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构建和谐社会的前提是社会政治、经济和文化的全面和谐发展,其中社会经济的和谐发展离不开财务会计提供的准确经济信息资源。在当今复杂的经济环境中,伦理问题是企业会计活动必须面对的现实问题。会计伦理则是为促进和谐社会构建而提出的,是注入经济社会的一股精神力量。因此,研究会计伦理在员工规制建设中的作用机理具有十分重大的理论和实践意义。事实上,全球的商科教育都重经济技术分析而轻视道德法律考量。随着时间的推移,这种倾向已全面渗透到经济社会的各个层面。重视商业伦理教育,引入商业伦理与会计职业道德课程就是要纠正这一倾
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