当下，行政服务中心在我国各级地方政府建设的如火如荼，虽面临着一些问题，但也取得了不少成绩。作为一种管理型政府向服务型政府探索、过渡的行政服务形式，其对中国政府改革的实践价值值得肯定。然而，行政服务中心毕竟是地方政府自发的制度创新的产物，缺乏顶层设计，不可避免地遇到了严峻的挑战：在体制上，“碎片化”的行政管理体制深深的制约着我国行政服务中心的政务协同；在管理上，管理的无序化严重危害着我国行政服务中心的健康发展；在技术上受电子政务制约。摆脱困境、实现发展，关键需要进行体制创新，构建具备整合功能、信任功能和激励功能的整体政府，并在整体政府框架内实现跨部门政务信息共享和政务协同；也需要制度创新，即确立中心的合法地位、明确中心的机构性质和设定中心的职能边界；同时也需要管理创新，将标准化理念行政服务中心并进行实践并进行流程再造；最后，以电子政务推动行政服务中心的技术创新。