就业关系到国民经济的发展和社会稳定，是国民生活的保障，在现代经济中具有极其重要的社会和经济意义，现代西方经济学也把充分就业确定为宏观经济政策的首要目标。而我国近几年来就业矛盾十分突出，成为我国社会经济生活中的突出问题.我国就业问题十分复杂，既有劳动力供大于求的总量型矛盾，又有产业结构调整中出现的结构性失业问题；既有类似体制转轨国家出现的富余人员问题，又有类似发展中国家的农村剩余劳动力转移问题。加入世贸组织以后，引发的新的竞争环境与原有的困境交织在一起，形成了一道摆在我国人民和政府面前的难题。党的十六大提出：“就业是民生之本。扩大就业是我国当前和今后长时期重大而艰巨的任务。”这一论断充分揭示了就业的重要性和在我国解决就业问题的艰巨性。 面对严峻的就业形式，有关学者进行了大量的研究，提出了很多缓解就业压力政策建议，其中有一条达成了共识，即大力发展第三产业是一条有效的途径。为此，本文通过我国第三产业发展及就业增长的有关数据，对我国第三产业发展对就业增长的影响做实证分析，以期能为发展第三产业促进就业增长提供证明。通过研究发现，我国第一产业劳动力已经饱和，并且已经开始对外排斥劳动力；第二产业吸收劳动力的能力逐渐减弱，劳动力人数相对稳定，在今后对劳动力的吸纳有限；而第三产业对劳动力保持了较强的吸纳能力，今后会成为我国吸纳劳动力的主要产业。大力发展第三产业可以吸纳剩余劳动力，有助于解决我国的就业难题，但是第三产业各个行业的发展对劳动力的吸纳能力也是不同的，文章对第三产业内部各个行业进行分析，发现了第三产业内部各个行业对劳动力的吸纳能力及其趋势，并在此基础上对未来几年各个行业的就业需求进行了预测。而通过把我国第三产业的发展和国外做一比较，可以看出，我国第三产业发展还很落后，因此发展潜力巨大，对劳动力的需求将随着第三产业的发展而不断增加；将我国第三产业内部各个部门的发展和国外发展同一阶段进行对比，可以知道我国第三产业结构是否合理，存在的问题及可能的解决办法。 本文共由四章组成。 综观全文，论文主要运用了实证分析和国际比较分析的方法，力求理论分析的广度和深度；同时注重理论和实践的结合，将实证分析和规范分析结合起来。既以统计分析和相关回归分析等手段量化分析了第三产业发展对就业的促进作用，又提出了一些发展我国第三产业促进我国就业的政策建议。 第一章，绪论。主要阐述选题背景及研究意义、文献综述、研究方法和几个有关概念的解释。指出在我国就业压力日益加大的今天，进行第三产业促进就业可行性和有效性研究的重要意义。本章对第三产业、第三产业发展、就业等概念进行了界定，并对本文所引用有关数据进行了说明。 第二章，第三产业促进就业的实证分析。本章是论文的主要部分。文章首先研究了经济发展和就业关系，论述经济发展促进就业的原因。在此基础上分析了我国第三产业发展促进就业的可行性和有效性，并且对第三产业内部各个行业促进就业能力进行分析。最后运用回归分析预测了我国未来几年第三产业吸收劳动力的人数。 第三章，第三产业发展促进就业的国际比较。比较包括二个方面，一是我国三次产业变动的国际比较；二是我国第三产业劳动力部门结构国际比较。通过比较发现，我国劳动力向第三产业转移较慢、第三产业就业比重偏低。从其内部结构来看，仍然处在传统的、层次较低的水平上，特别是代表现代产业结构高级化进程方向和市场机制发育要求的科学研究和综合技术服务业、金融保险和房地产等部门发展程度更低，所占比重很小。 第四章，发展第三产业促进就业的政策建议。本章就如何发展第三产业促进我国就业，提出了五点建议：一是深化投资体制改革，加大第三产业投入；二是大力发展高科技产业，引领第三产业发展；三是继续推动城镇化建设；四是合理开发人力资源，提高全民族的素质；五是优化第三产业内部结构。