农村基层党组织是党和国家各项战略在农村得以顺利推进和落实的“主心骨”,是党在农村全部工作和战斗力的基础,其带头人队伍作为中坚力量,对推进乡村治理和乡村振兴有着至关重要的作用。扎实做好农村工作,关键就在于建设一支高素质农村基层党组织带头人队伍,这既是中国革命、建设、改革和社会主义现代化建设的经验总结,也是在新时代背景下推动全面从严治党向基层延伸、坚持和加强党对农村工作的全面领导和全面实施乡村振兴战略的重要保障。论文立足于新时代背景,以马克思主义基层党建思想特别是习近平关于农村基层党组织带头人队伍建设的重要论述为基础,以文献分析法、问卷调查法和访谈法为主要研究方法,梳理和总结了新时代农村基层党组织带头人队伍建设的核心概念和理论基础,并阐明了时代意义。本文在对五个不同类型的村庄开展实地调查的基础上,发现当前农村基层党组织带头人队伍建设取得明显成效,主要表现在选人用人导向明显、工作质效进一步提升、党风廉政建设成效显著三个方面。同时,也发现部分农村基层党组织带头人队伍建设仍存在一些问题,主要表现在政策领悟力和执行力有待提升、带领群众致富的“头雁”作用发挥不够、部分群众工作落实不到位、队伍构成中的优质人才不足等方面。基于对调查结果的深入分析,本文在参考了大量文献研究成果及典型案例的基础上,透过现象看本质,从多角度多方面阐明了问题背后的原因,并将其归纳为自我提升意识和能力不强、人才资源缺乏有效整合、农村现实条件的制约、队伍建设机制不完善四方面内容。最后,论文有针对性地从强化带头人队伍自我提升的主动性、优化队伍结构、改善工作条件、完善选拔管理机制等方面对如何在新时代背景下建强这支队伍提出相应对策建议。本文希望通过对新时代农村基层党组织带头人队伍建设的探索和研析,为现阶段进一步提升农村基层党组织带头人队伍建设的实效性,推动其更好地担负起新时代的使命任务提供有益参考。