目前,就我国医药行业的发展现状来看,在我国各项政策的支持下,该行业整体的发展速度较快。2020年,我国在医疗卫生体制方面给予较高的重视,改革持续推进,并且进一步深化,同时,医药行业的改革也在进行,涉及供给端、需求端和支付端,另外,“三医联动”获得好的效果,合力促进医药行业不断发展。医药企业要想在改革的过程中快速发展,其自身创新能力的提高是必不可少的,企业若想创新,需要通过研究与开发活动作为途径,因此,企业应当重视研究与开发活动。但是就现状分析,国内医药行业在研发方面的投入较低,和国外的企业相比,差距较大。单独比较我国医药行业中各企业在研发方面的投入情况,总的来看,恒瑞医药在研发上的投入较多,研发投入强度也较高,排在行业前列。因此本文选择恒瑞医药为案例公司开展相关研究,探究研发投入对企业绩效有何种影响,进而提高企业对研发的关注度,并给予重视,促使根据企业实际情况,合理配置研发资源。本文首先介绍了恒瑞医药基本情况,运用销售收入增长率法和现金流组合法判定案例公司当前处于生命周期哪一阶段,分析该公司在研发上的投入情况,既有资金投入情况,也有人员投入情况。其次,探究研发投入对绩效形成何种影响。通过具体分析恒瑞医药公司中,研发投入对企业绩效的影响,本文获得如下结论:成长期中研发投入对企业绩效影响不同;研发项目周期长,研发成果产出慢;研发投入的效果存在滞后性。所以为了鼓励企业积极的加强研发活动,并且让研发活动产生的效果更为显著,帮助企业增强核心竞争力,本文得出以下启示:提高研发投入力度;引进高端人才,提升员工素养;提高研发效率。