在现代化、城镇化进程不断加快的今天,大量的农民从农村转移出来并进入城市就业,“新工人阶层”也就成为了社会日益关注的焦点。随着盐城城市化进程的推进,“新工人阶层”数量不断增加,他们在各自的岗位上为盐城的经济社会发展做出了巨大的贡献。尽管市政府在保护“新工人阶层”权益方面做了一些努力,出台了一些政策,“新工人阶层”的境况有所改善,但在“新工人阶层”务工环境方面仍然存在着不少有待进一步解决的问题。如工作环境差、就业中遭受歧视和不平等对待等。本文运用相关理论,结合数据资料,对盐城“新工人阶层”务工环境进行了分析,同时探讨了盐城“新工人阶层”务工环境存在问题的原因,最后提出了优化完善盐城“新工人阶层”务工环境应坚持的原则,进而从盐城“新工人阶层”自身、政府部门、用人单位、社会等方面给出优化盐城“新工人阶层”务工环境的主要途径和措施,尝试对改善盐城“新工人阶层”就业环境问题做出一些有益的探索。