管理层作为决策者,其行为和个人特征、意志都影响企业的税收筹划决策,管理层权力的大小决定了管理层个人意志对企业税收决策的影响程度。税收筹划活动具有隐蔽、不透明且易于隐藏的特点,在一定程度上促发了高管利用税收筹划寻租的动机。本文在国内外公司税收筹划情况日益凸显的背景下,以2010-2014年中国主板上市公司的2807个年度数据为研究样本,实证研究了管理层权力和管理层权力不同维度对企业税收筹划的影响以及对税收筹划效果的影响。经过研究、借鉴国内外相关文献,在管理层权力理论的基础上,建立管理层权力与企业税收筹划程度的回归模型,研宄管理层权力和各维度权力对企业税收筹划的影响;同时根据机会主义行为理论,税收筹划活动产生的现金流入提供了寻租空间,进而本文依托价值回归模型,加入管理层权力及各维度权力和税收筹划活动的交叉变量研究管理层通过税收筹划活动寻租产生的影响;进一步研究将样本进行分组比较发现,不同企业性质和不同市场化程度下管理层权力对企业税收筹划影响的差异。实证结果表明:(1)管理层权力对税收筹划具有显著的正效应。管理层权力维度中,任期越长、学历水平越高,企业税收筹划程度大,即管理层声誉权力和专家权力与税收筹划显著正相关。总经理和董事长两职合一与税收筹划显著正相关,即管理层结构权力对税收筹划程度有促进作用。管理层所有制权力与税收筹划呈U型关系,即随着管理层持股比例的增加,企业税收筹划程度是先降低再升高;(2)管理层权力的增加,削弱了税收筹划对企业价值的边际影响,降低了税收筹划的正面影响,即管理层权力的增强会抑制企业税收筹划提升企业价值的效果,存在管理层权力寻租效应。管理层权力维度中,管理层结构权力和声誉权力的增强,会削弱税收筹划的正面影响。专家权力对税收筹划对企业价值提升效果的影响不显著,管理层所有制权力的扩大,会增强企业税收筹划行为对企业价值提升的正面影响。(3)相对于国有样本,非国有样本的管理层权力增加对非国有企业税收筹划的促进作用更强;(4)市场化程度高的企业,管理层权力的增加对企业税收筹划的促进作用更强。根据实证结果,本文认为,基于管理层权力增强对税收筹划效果的影响,管理层权力越大,越容易利用税收筹划活动进行机会主义行为,企业应适度控制管理层权力,在一定程度上提高公司税收筹划的效率,并提出相关政策建议。