农村基层党组织人才队伍建设研究——以汪清县为例

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农村基层党组织是党的基层组织在广大农村中的具体表现形式,是党的基层组织的重要组成部分。人才是加强农村基层党组织建设的关键。要使农村基层党组织真正代表党在农村的执政能力,就必须要加强农村基层党组织人才队伍建设。社会主义新农村建设对农村基层党组织人才队伍建设提出了更新、更高的要求。本文以汪清县为例,对当前农村基层党组织人才队伍建设现状、存在的问题及对策做了初步的探索。我国早期农村党组织建立于20世纪20年代,农村党组织在战争和和平年代都发挥了不同作用。新时期,农村基层党组织人才队伍建设,是巩固党在农村执政的组织基础、加强党的先进性建设和执政能力建设的内在要求。  本研究以汪清县为例,分析了农村基层党组织人才队伍建设取得的主要成效,同时从农村基层干部队伍建设、青年党员干部思想政治素质、农村实用人才建设等方面入手,对当前农村基层党组织人才队伍建设中存在的问题进行了分析。针对农村基层党组织人才队伍建设中存在的问题,就增强广大基层党员干部的执政能力和感召力,提高青年干部的使命感和责任感,不断壮大农村实用型人才队伍等方面提出了加强农村基层党组织人才队伍建设的具体对策。
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