改革开放30年来,我国大企业的迅猛发展,给税收管理带来了一系列新的矛盾和问题,然而这些大企业对国家的财政贡献突出,税收收入比重大,因此,尽快建立我国大企业税收管理体系,设置和完善大企业税务管理机构,对大企业实施集中、规范、专业化管理和个性化税收服务势在必行,刻不容缓。本文旨在通过某基层国税机关大企业税收管理的个案分析,总结出当前基层国税机关大企业税收管理普遍存在的问题,并在此基础上,根据实际工作情况,提出切实可行的建议与对策。本文一共是由以下几个部分构成：诸论部分：提出了选题的研究背景以及实践意义,明确了论文的写作思路与研究方法,总结了论文选择武汉市经济技术开发区国税局实施个案研究体现出来的创新特色。第一部分：阐释了关于大企业税收管理的相关理论,针对国内外相关研究做出了整体综述,介绍了国内组织大企业税收管理的主要模式和做法,为个案分析奠定了理论基础和必要铺垫。第二部分：介绍了该区局大企业的基本情况以及近几年的税收增长状况,历数了武汉市经济技术开发区大企业税收管理的历史沿革,总结归纳了当前武汉市经济技术开发区国税局汽车行业大企业税收管理的实践经验与成果。第三部分：论述了该区局大企业税收管理的六大症结,并从内外思想观念、税收管理体制、征管资源配置、内部管理机制、外部治税环境五个方面,分析了当前该区局大企业税收管理问题的成因。第四部分：从组织构架、职能配置、人员配备等方面分别介绍了国外大企业税收征管概况,从而总结出国外大企业税收管理的主要特点,为下一步完善我国大企业税收管理工作提供保贵的成功经验。第五部分：明确了只有在建立健全大企业税收管理制度的同时,不断探索实施大企业税源专业化管理之路,加快大企业信息管理的步伐,以大企业税收风险管理理念为导向,不断提升相关税务管理人员的综合素质,才能最终达到既定的目标。