校企合作是培养合格职业技术人才的必要条件。尽管中等职业教育的校企合作在我国起步较晚,历经几十年的发展,取得了成就,但是伴随着社会经济的转型和新时代高质量发展的新要求,问题也凸显不断。如何实现中等职业教育校企合作深度融合、持续有效发展最近年来学术界一直进行探寻和研究的话题。本研究的核心问题是推进中等职业学校与企业持续有效深度融合。基本前提是中等职业教育走校企合作发展之路是被论证了的促进企业学校双赢的发展模式。结论是中等职业教育校企合作需要企业与学校分担责任,共同推进中等职业学校与企业实现真正的意义上的校企合作。本研究采用理论与实际相结合的论证法,包括通过文献研究、调查法、访谈法、比较法,对中等职业教育校企合作的现状从校企合作的基本情况、企业和学校对校企合作的认识、企业和学校对校企的态度、企业和学校对校企合作的制度建设、企业和学校对校企合作的运营五个方面进行问卷调查,采用补充的访谈形式,运用资源依赖、人力资本理论、利益相关者、合作博弈论理论进行分析论证。论文分为六个部分,第一个部分绪论,绪论包括研究背景、研究的目的与意义、文献综述、研究方法与思路。第二部分是介绍了中等职业教育的概念和理论基础的阐述,第三部分是综合运用文献法、问卷调查法、访谈法梳理出当下中等职业教育校企合作的现状,第四部分是根据新时期中等职业教育校企合作的现状,透过现状分析出中等职业教育校企合作存在的问题,分别是学校和企业对校企合作的认识与需求不对等、学校与企业在合作过程中责权利不清楚、学校与企业合作没有深入的合作基础,并进一步找出问题背后的原因,原因分别是法律制度不完善、财政投入力度不强、企业和学校片面追求自身利益。第五部分是为推进中等职业教育校企合作深入、持续、有效发展的提出优化策略,分别提出了四个方面的建议,提高企业和学校的认识、完善法律制度、加大财政投入落地和合理进行经费分配、重新定位学校与企业的合作关系。第六部分是文章的结论与不足。