2003年,温家宝总理帮助四川农妇熊德明讨薪,以此为契机,国家和社会掀起了一场声势浩大的讨薪风暴。国务院和建设部、公安部等部门出台相关政策为农民工讨薪,维护农民工合法权益。社会日益重视农民工的权益,各界也为维护农民工合法权益做出努力。2004年9月,党的十六届四中全会提出构建社会主义和谐社会,进一步推进了维护农民工合法权益的进程。农民工在社会主义现代化建设中发挥着重要而积极的作用,是构建和谐社会的重要力量。目前,农民工权益现状不容乐观,在工资、医疗、工作环境、子女受教育、选举权、人身安全等方面都遭受到一定程度的侵害,这与和谐社会的本质背道而驰。要建设一个惠及全体人民的和谐社会,就必须保护好农民工这一弱势群体的合法权益。本文共分为七章。第一章是引言。主要阐明了选题背景、目的和意义,介绍了国内外的研究现状、本研究的研究设计和方法,说明了创新之处。第二章阐述了核心概念和相关理论。涉及的概念主要有和谐、和谐社会、农民工、权益等；使用的理论主要有和谐社会理论、弱势群体理论和以人为本思想等。第三章概述了和谐社会提出的背景、内涵和特征以及维护农民工权益的意义。第四章解读与描述了农民工权益现状。主要从经济、社会和政治三个方面展开论述,经济方面包括工资收入低和工资拖欠严重；政治方面包括人身权受侵害和选举权缺失；社会方面包括就业困难、缺乏假期和休息以及接受教育的机会不均等。第五章分析了农民工权益受损的原因。一是制度方面,户籍制度分割和农民工社会保障缺失。二是政府方面,政府责任缺失；法律不健全,缺少保护农民工的专门法律；执法不严,法律执行效力不够。三是社会缺乏责任,表现在歧视农民工和缺乏维权组织。四是企业方面,企业唯利是图,追求利益最大化,缺乏社会责任,漠视农民工合法权益。五是农民工自身原因,文化素质不高、维权意识薄弱。第六章论述了农民工权益维护路径选择。与农民工权益受损原因相对应,从制度、政府、社会、企业和农民工自身等五个方面提出了维护农民工合法权益的路径。需要说明的是,在企业部分,笔者提出企业要采用SA8000标准来维护农民工合法权益,这是本文的创新点所在。第七章是结论。主要阐述了研究结论和不足以及在后续研究中应该注意的问题。