纪检监察机关作为正风肃纪反腐的专职机构,在政府管理中起着重要作用。随着市场经济的快速发展,基层的腐败和作风问题也日益增多,直接危害到群众利益。切实加大力度解决基层干部监督问题是维护群众利益最为有效、最为直接的办法,这正是基层纪检监察管理的核心课题,其能效的有效发挥关系到群众的切身利益,关系到党的执政基础的稳固,影响着基层党风廉政建设和反腐败工作的成效。“郡县治,天下安”,因此,监察体制改革后,充分发挥基层纪检监察管理的作用,着力解决基层腐败问题,对维护党和政府的形象,增加人民群众获得感都有着重大的意义。论文运用文献研究法、现场调查法和因果分析法等研究方法,研究了唐山市F区纪检监察管理问题。总结了F区纪检监察机关在监察体制改革过程中机构人员的完善情况,党风廉政建设和反腐败斗争中采取的党风廉政教育、完善信访问题化解、案件快查快处、全覆盖式巡察四项措施,对F区纪检监察管理进行深层次的分析论证,探讨当前存在的问题和原因,并在此基础上提出了相应的完善对策。论文研究发现,监察体制改革后F区纪检监察管理职能失调的原因主要体现在发现问题线索渠道单一、工作未形成机制体系、外部监督难落实、查办案能力不足、党员干部道德水平仍需提升五个方面。论文研究表明,充分发挥基层纪检监察管理的效果首先要从提升干部廉洁意识出发,其次要靠细化履职流程机制,通过加强对纪检监察的监督和纪检监察干部素质的提升是促进基层纪检监察管理的重要举措,同时加强跨部门衔接合作,形成合力,以实现基层纪检监察管理职能的有效发挥。