本文以我国国有医院治理结构为研究对象,以国家医疗卫生改革为参考系,结合我国国有医院治理结构现状,综合运用管理学、制度经济学等多学科相关理论及研究方法,探讨现代国有医院治理的基本理论和方法,构建我国大型国有医院法人治理结构的基本框架。在借鉴国外医院先进治理模式的基础上,重点研究我国大型国有医院内外部法人治理结构的合理构建,并提出相应对策。首先,阐释国有医院、治理及治理结构几个基本概念,阐述文章研究的理论基础,如委托—代理理论、产权理论、利益相关者理论等相关管理及制度经济学理论,介绍美国、英国及日本等国外医院的先进治理结构模式,为我国国有医院治理结构的构建提出借鉴经验。其次,对我国国有医院治理结构现状进行研究。阐述我国国有医院的性质、地位作用,回顾我国国有医院治理模式的历史沿革,在此基础上论述我国国有医院治理结构的现状及存在的问题。重点研究大型国有医院法人治理结构的合理构建问题。分析国有医院法人治理结构的委托—代理关系,阐述构建国有医院法人治理结构的意义与原则,探讨大型国有医院内外部法人治理结构的构建。最后,以吉林大学中日联谊医院为例进行国有医院法人治理结构的应用研究,分析中日联谊医院治理结构存在的问题,提出完善大型国有医院法人治理结构的对策。