孔子学院是汉语言文化推广的非营利教育机构，肩负着汉文化推广项目的重任。高校是培养高端人才的摇篮，高校也承担着文化推广的义务。现阶段，孔子学院在人力资源管理、专业管理、财务管理以及评估问题上存在一些发展障碍，影响了孔子学院的进一步发展。本研究以孔子学院的发展为重点，借鉴经济管理中的相关理论，提出有关孔子学院进一步发展的可行思路。由于孔子学院采取中外合作办学的办学模式，高校也是中外合作办学的主体，而且二者同属于非营利教育机构，因此，孔子学院的发展与高校的发展密不可分。战略联盟在某种程度上可以说是合作的高级形式，将中外高校合作办学模式提升至中外高校战略联盟高度，可以促进以孔子学院发展为核心的中外高校战略联盟实现联盟的最大化和最优化，孔子学院也将从联盟的发展中获得发展。本研究在对孔子学院的发展情况进行研究的基础上发现了制约孔子学院进一步发展的问题，在对孔子学院与高校以及孔子学院与中外合作办学进行研究基础上发展构建中外高校合作办学将是推动孔子学院发展的新途径，并进一步分析出构建中外高校战略联盟的具体方法，希望这些方法可以成为切实可行的促进孔子学院进一步发展的良好方法。