随着国际形势的变化和我国经济的发展,我军的后勤保障任务和使命都发生了巨大的变化。科学技术的发展日新月异,信息技术处于现代军队建设的核心地位。包括后勤装备在内的军事技术装备发生着由工业时代的机械化装备向信息时代的信息化装备的“跨时代飞跃”,从而催生和推动着军事后勤的新变革。本文以军队后勤管理变革的现状及策略为题进行研究。 本文从军队后勤变革的历史背景中论述了军队后勤变革的趋势,对我军队后勤变革的现状的研究的基础上,提出了我国军队后勤变革的要求及对策。对军队后勤变革的重要策略--三军联勤变革及其三军联勤体制下医疗保障的流程再造这两个方面的操作性问题进行具体的探讨。 本文以组织变革理论为基础,运用流程设计及系统分析的方法,对军队后勤变革过程中的重点环节进行了详细探讨。具体地分析了针对现实状况的策略。对三军联勤的各个环节进行了系统研究,再对后勤变革中的医疗变革问题,运用三军联勤的思路研究了联勤体制下的流程及管理问题。 三军联勤变革及三军联勤体制下医疗保障的流程再造过程和方法是较新的尝试。该方向的研究对三军联勤体制推行,进而提升我国军队后勤管理水平具有重要意义。