中国传统的文化管理,作为传统思想政治教育管理的一个必要组成部分,蕴含着丰富的内容。中国传统思想政治教育包括思想教育、政治教育、道德教育和思想政治教育管理等多个方面,与当代思想政治教育发展有很深的历史渊源,其中蕴含着丰富的文化管理思想。这些文化管理思想渗透到社会、政治、经济,特别是精神生活的各个领域,深刻地影响着我们民族的社会生活和人民的精神风貌。中国传统文化管理思想以儒家的文化管理思想为主,兼容并蓄了道家、墨家、法家、兵家文化管理思想中的合理因素。通过对这些宝贵的思想资源的发掘,有利于我们今天在批判地继承的基础上进一步加强我国现代高校思想政治教育中的文化管理建设。随着高校管理体制改革的深化,以及高校的深化建设和发展,文化管理作为一种管理理念和管理实践已渗透到高校管理的方方面面,并为高校思想政治教育注入了新的活力。作为一种现代学校管理方式,高校思想政治教育中的文化管理以文化为基础,利用文化要素和文化资源实施调控学校的管理活动,搭建了高校思想政治教育的新平台。本文旨在通过对中国传统文化管理思想的研究,引出其对我国现代高校思想政治教育文化管理的启示,进而从理论和实践上,实现高校思想政治教育文化管理的创新。全文分为三大部分。第一部分：绪论部分。涉及本课题的研究价值和意义,目前的研究状况以及论文的基本构架、研究方法和创新之处。第二部分：概述中国传统思想政治教育中的文化管理思想。重点论述儒家的文化管理思想,同时也对道家、墨家、法家、兵家文化管理思想中的合理因素进行了挖掘。第三部分：论述现代高校思想政治教育文化管理的创新。高校思想政治教育文化管理可以从理论和实践两方面进行创新,在管理理念、管理机制、管理内容和管理模式等方面实现创新。通过分析中国传统文化的管理思想在高校思想政治教育管理中的运用,创新管理的理论与实践,增强管理的实效性,不断开创新形势下高校思想政治教育文化管理的新局面。文章的结论部分对全文进行了总结性论述。