经济全球化的程度越来越大,跨国经营的势头随之愈演愈烈,跨国公司在国民经济中占据越来越重要的位置。然而,安然事件、巴林银行破产案、新加坡中航油等事件的发生,暴露出无论是我国还是国外的大型跨国公司,在经营管理上都存在着许多问题。在对这些问题的分析过程中,内部控制和公司治理有效性成为了众多学者研究的焦点。学者们普遍认为引发这些事件的主要原因是由于企业内部控制制度不完善、公司治理效果差等。该文的研究目的就是通过规范研究和实证研究相结合的研究方法,结合我国跨国公司经营的现状,研究跨国公司内部控制与公司治理有效性之间的关系,从而揭示它们的联系,并为跨国公司的发展提出建议。首先,该文对研究对象内部控制和公司治理的概念进行了清晰的界定,对内部控制和公司治理所依托的理论进行了总结,在此基础上通过分析内部控制与公司治理的相同本质特征,总结出跨国公司内部控制和公司治理有效性相互影响、相互作用的关系；然后,进入到研究的核心部分,对跨国公司内部控制和公司治理有效性相关关系进行实证研究,选取了审计报告意见类型、审计费用率、管理费用率、总资产周转率、净利润率、资产报酬率、存货周转率等指标作为反映内部控制的要素,与公司治理有效性的相关关系进行回归分析,得到了内部控制要素与公司治理有效性之间的相关关系,得出了良好的内部控制制度能够提高公司治理有效性的结论；最后根据研究结果,提出了合理的政策和建议。