科技成果转化是一个政治、经济、社会、教育和科技紧密结合的过程，任何一方面出现问题都会阻碍科技成果的转化。我国科技成果在产生阶段，就存在着研究开发与市场需求脱节的问题；在转移阶段，科技成果缺乏中试，资金支持不足，且技术中介发挥作用不够；到产业化阶段，则科技成果需求不旺。产生上述问题的重要原因之一就是我国科技成果转化还存在组织模式上的制约，科技成果转化的组织模式有待更新。本文基于三螺旋理论，借鉴国外在不同时期所采取的科技成果转化组织模式的实践经验，分析了我国科技成果转化组织模式的演进及现状，提出了建立三螺旋的组织模式。三螺旋理论是近几年国际创新研究中出现的新理论范式。该模型从知识背景出发，探讨新经济下“学术研究界-产业界-政府”的相互依存、螺旋递进的互动关系。该理论认为，在知识经济背景下，“高校-产业界-政府”三方(Academy-Industry-Government Relations)应当相互协调，以推动知识的生产、转化、应用、产业化以及升级，促进系统在三者相互作用的动态过程中不断提升。三螺旋理论提供了一个很好的研究工具，可用来分析知识在社会中的作用以及高校科研能力在经济中的扩张现象，也有助于我们理解在科技成果转化组织运行过程中的众多复杂理念以及相互关系。本文希望通过借鉴与吸收三螺旋模型的演进规律以及三螺旋模型中官产学三方的互动机理，为我国科技成果转化的组织模式模式设计提供一个可借鉴的思路，并在此基础上提出一些政策建议。本文的主要内容安排是：第一章引言，包括论文的研究背景及意义、研究的目标以及论文的研究思路和内容安排，论文的创新之处。第二章对三螺旋理论进展进行了梳理，指出三螺旋模型对文章的指导意义。第三章对典型国家科技成果转化组织模式进行综述，从而获取我国开展科技成果转化的启示和经验。第四章本文的重点，介绍并分析了我国科技成果转化组织模式的演进过程，并针对我国当前科技成果转化的现状及存在的问题提出了三螺旋的组织模式。第五章结论及建议。