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人往高处走，水向低处流是人才流动的公理定式。那么，经济总量偏小、条件落后、资金匮乏的欠发达地区靠什么发展自我？靠什么吸引人才、留住人才？是不是就甘于宿命不再图发展？答案当然是否定的。企业和企业间，争的是市场，城市和城市间，争的是人
考走50个，回来只1个！
【摘 要】
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人往高处走，水向低处流是人才流动的公理定式。那么，经济总量偏小、条件落后、资金匮乏的欠发达地区靠什么发展自我？靠什么吸引人才、留住人才？是不是就甘于宿命不再图发展？答案当
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