【摘 要】
：
目的比较3种中性粒细胞碱性磷酸酶(NAP)染色方法的阳性率和阳性指数,选择一种染色效果好、技术范围宽的方法用于临床。方法根据NAP活性水平分为低、中、高组,选择61例高阳性
论文部分内容阅读
目的比较3种中性粒细胞碱性磷酸酶(NAP)染色方法的阳性率和阳性指数,选择一种染色效果好、技术范围宽的方法用于临床。方法根据NAP活性水平分为低、中、高组,选择61例高阳性组、100例正常阳性组、51例低阳性组;3组患者分别采用钙-钴法、未取代萘酚法、取代萘酚法3种方法染色,记录阳性率和阳性指数并作统计学分析。结果在各组中取代萘酚法阳性率和阳性指数最高,3种方法的阳性率和阳性指数比较有明显差异,P<0.05;两两比较3种方法阳性率和阳性指数,除低阳性组差异无统计学意义外(P>0.05),高阳性组和正常阳性组差异均有统计学意义(P<0.05)。结论取代萘酚法中性粒细胞碱性磷酸酶染色阳性率和阳性指数均优于其他2种方法,能够充分体现NAP的活性,在低阳性组也表达了低活性的NAP,减少了假阴性和假阳性,应首选在实验室推广应用。
其他文献
文化,其本质是人精神上、意识上和情感上的建构与联系——思维本身的建构与联系。具有动态性、创造性、阶段性、差异性等鲜明的特性。文化形态是人的精神意识和情感之间联系
本文简述了我国汽车业销售渠道的现状,分析其在我国加入WTO后的变革趋势和存在问题,基于战略参考点理论,从内部、外部和时间三个基准面研究汽车业如何运用战略参考点进行渠道
本文通过对苏州高新区内71家企业427位员工的调查访问,研究了工作种类、行业类别和企业性质对员工公平感的影响。工作种类变量对员工的内部公平感和外部公平感都无显著影响;
基于蚁群算法,提出了一种适应于贴片机的路径优化算法;根据实际情况给出了一种新的状态转移策略以减少贴片机吸嘴的更换次数;并且提出了一种适应于贴片机实际贴装情况的信息
员工的工作压力来源于多方面。根据双因素理论,可将工作压力源分为保健因素和激励因素。研究表明,作为保健因素的压力源可从工作活动以外的其他方式增强员工安全感,降低不满
目的建立快速筛查食品中罂粟碱、吗啡、那可丁、可待因和蒂巴因的超高效液相色谱-四极杆-飞行时间质谱法(UPLC-Q-TOF-MS)。方法样品经乙腈-0.1 mol/L盐酸(1∶4,V/V)提取,固相
<正>和西方媒体人打交道确实不容易,因为对中国之不信任以他们为最甚,但是为了逐渐消除东西方的意识形态的对立,培养稀缺的互信,特别是争取国际话语权,我们必须努力去和他们
新疆盛世才政权与苏联的关系是民国时期中苏关系的一个重要组成部分。盛苏同盟是建立在盛苏相互利用、相互需要的基础上的。双方关系经历了全面合作、出现裂隙、直至完全破裂
线性化的Clohessey-Whiltshire(C-W)方程描述相对运动虽然方便,但是精度不高,为了解决这一问题,提出了一种C-W方程的改进形式。首先基于C-W方程的推导,分析了在对中心引力取