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了解医院员工个体因素对薪酬激励的影响程度,为构建医院的薪酬体系提供依据。
公立医院员工个体因素对薪酬激励程度的影响分析
【摘 要】
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了解医院员工个体因素对薪酬激励的影响程度,为构建医院的薪酬体系提供依据。
【机 构】
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青岛大学医学院,青岛大学医学院附属医院
【出 处】
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中国医院管理
【发表日期】
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2011年04期
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