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阐述了基于Web信息组织管理的内涵及其信息的复杂性。指出基于Web信息组织管理中的自组织及其主要特征。分析研究了基于Weh信息组织管理中的结构、目标，即信息应用创新的影响因子的干扰与抑制作用；基于Web信息组织管理中的价值评价体系，即最终价值、工具式价值（道德价值、能力价值），而能力价值又可理解为以控制为导向、发展为导向的价值。