江西省万安县工商局创造“演讲型”会议模式，由以往的被动“听会”变成了人人争上台的演讲会，由提高干部的演讲水平带动提升干部的业务素质。
　　新的会议模式规定：一是少开会、开短会；二是会议不设主席台、不设坐椅，只设一张单独的发言桌，发言人须站着讲话；三是有关政治学习、思想教育等内容的会议，要求干部制定学习计划和课题，人人思考、个个准备、人人参与、人人上台脱稿发言，每人限时5分钟，与会者对每一位发言人从发言内容到举止、口才等方面进行评比打分，每次评出最佳发言奖一名。
　　新型会议模式不仅拉近了领导与干部的距离，也从根本上改变了过去的一人会前准备，其他人被动“听会”、甚至避会、逃会的问题。现在，厌会、怕会的少了，干部们形成了认真钻研业务、人人争先创优的氛围。原先的领导点名发言变成了现在的踊跃发言，开始的紧张、羞怯变成了现在的自然、洒脱。