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本文首先阐述了我国企业人力资源管理的现状和问题，然后给出了我国企业人力资源管理模式发展的建议。希望能够给管理者带来一些警示，从而更有效解决问题。
关于企业人力资源管理模式的思考
【摘 要】
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本文首先阐述了我国企业人力资源管理的现状和问题，然后给出了我国企业人力资源管理模式发展的建议。希望能够给管理者带来一些警示，从而更有效解决问题。
【机 构】
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大唐鸡西热电有限责任公司
【出 处】
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中小企业管理与科技(上旬刊)
【发表日期】
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2009年13期
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