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中国企业“走出国门”、“海外并购”屡屡受挫，收益甚微。而诸多韩国企业成功登陆中国市场，顺利开展国际业务，硕果颇丰。基于企业高层管理团队构建的视角，对比中国与韩国的高层管理团队的差距，借鉴韩国企业成功经验，总结中国企业高层管理团队在跨国经营中应当具备的特质，培养中国企业自己的跨国经营型管理人才。
韩资企业高层管理团队的构建对中国企业跨国经营的启示
【摘 要】
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中国企业“走出国门”、“海外并购”屡屡受挫，收益甚微。而诸多韩国企业成功登陆中国市场，顺利开展国际业务，硕果颇丰。基于企业高层管理团队构建的视角，对比中国与韩国的高层管
【机 构】
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上海理工大学管理学院
【出 处】
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科技与管理
【发表日期】
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2014年1期
【基金项目】
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国家自然科学基金项目（71271138）,上海市教育委员会科研创新项目（12ZSl33）,上海市一流学科基金项目（S1201YLXK）
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