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班组工作承载水平的衡量是供电公司人力资源管理的难点问题.本文以Y供电公司为例,利用主成分分析方法,建立多月份多维度数据库,通过下属各供电所相对整体水平比较,衡量下属各供电所运检班组的工作承载水平,利用多元回归方法分析影响工作承载水平的因素.本文的研究思路和方法可对其他供电公司提供借鉴和参考.
供电所运检班组工作承载量的大数据分析
【摘 要】
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班组工作承载水平的衡量是供电公司人力资源管理的难点问题.本文以Y供电公司为例,利用主成分分析方法,建立多月份多维度数据库,通过下属各供电所相对整体水平比较,衡量下属各
【机 构】
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国网浙江杭州市余杭区供电有限公司
【出 处】
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电力系统装备
【发表日期】
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2019年16期
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