论文部分内容阅读
本文运用Moore指数和灰色关联分析方法,根据2002~2016年陕西产业结构、就业结构和高校学科专业结构数据,测度出陕西高校学科专业结构滞后就业结构3年,就业结构滞后产业结构4年,探讨了Moore指数和灰色关联分析方法使用过程可能存在的问题,并针对人力资源市场结构性矛盾的破解提出了相应的政策建议。