【摘 要】
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成长是人一生的主题,对长处静态的财务人员的职涯管理尤需管理者、员工和组织三者间相互配合,彼此支持。任何一个组织要想在现代竞争中取得优势地位,都离不开高质量财务工作
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成长是人一生的主题,对长处静态的财务人员的职涯管理尤需管理者、员工和组织三者间相互配合,彼此支持。任何一个组织要想在现代竞争中取得优势地位,都离不开高质量财务工作的支持,而财务工作质量的提升更离不开财务人员综合素质的逐步提高。长期
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