【摘 要】
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<正>现代企业管理由原来的以"事"为中心,发展到"以人为本",这为践行人才是第一资源理念奠定了基础。现在,当我们从践行人才是第一资源理念的视角,反观"以人为本",发现它不但
【机 构】
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胜利油田胜利工程建设(集团)有限责任公司;
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<正>现代企业管理由原来的以"事"为中心,发展到"以人为本",这为践行人才是第一资源理念奠定了基础。现在,当我们从践行人才是第一资源理念的视角,反观"以人为本",发现它不但不是意味着对"事"的彻底决裂,相反,更强调与"事"的优化组合。因为人只有在与生产资料相结合以后,在特定的生产实践和工作实践中,人的能力才能得到发挥,知识和能力才会受到检验并进一步得到巩固和提高。这决定了人力资源的组织配置
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