【摘 要】
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大学生就业难已成为一个严重的社会问题,其原因与大学生在择业中存在的种种误区有着密切的关系.本文从社会与文化学的角度分析了大学生择业误区产生的社会与文化根源,并根据
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大学生就业难已成为一个严重的社会问题,其原因与大学生在择业中存在的种种误区有着密切的关系.本文从社会与文化学的角度分析了大学生择业误区产生的社会与文化根源,并根据大学生就业实际,提出了解决大学毕业生就业难的思想方法,目的是想通过这样的分析和研究为教育主管部门、高等院校指导大学生就业提供一些理论和实践依据.
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