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提高供电企业职工队伍的整体素质，是县级供电企业职工培训的重要任务。目前，我国县级供电企业职工教育培训存在着职工教育培训需求确定难、企业对职工的培训重视程度不够、培训内容缺乏针对性、培训方式方法比较落后等问题，改进县级供电企业职工教育培训。需要结合实际岗位，做好职工培训需求分析，加强培训方式方法和内容的针对性和实用性。