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现代企业管理中,岗位管理是企业管理的重要组成部分,人岗匹配逐渐成为企业管理研究的新热点,正受到人们越来越多的关注。然而,人岗匹配形成理论的是少之又少,在企业的实际操作中存在许多问题。通过分析企业岗位管理中的人岗匹配基本概念与要素,提出了构建了人岗匹配模型以便提高企业人岗匹配的有效性。
浅谈企业岗位管理中的人岗匹配问题
【摘 要】
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现代企业管理中,岗位管理是企业管理的重要组成部分,人岗匹配逐渐成为企业管理研究的新热点,正受到人们越来越多的关注。然而,人岗匹配形成理论的是少之又少,在企业的实际操
【机 构】
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青海大学财经学院经济系,青海省黎明化工有限责任公司人力资源部
【出 处】
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黑龙江科技信息
【发表日期】
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2009年30期
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