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目的 确认我国临床医师绩效评价的关键问题.方法 收集近年来国家和地区出台的有关临床医师评价的政策文件,系统分析和归纳我国临床医师绩效评价理论和实践研究方面的96篇文献,运用文献综述法、问卷调查法、层次分析法的原理,对文献进行定性和半定量研究.结果 科室之间标化统一问题、评价科学客观性不足、评价指标轻医疗重科研、评价难以延续及现有体系无法综合评价临床医师能力等问题是国内临床医师绩效评价的关键问题.结论 应当在国家政策导向前提下,从更加深入、系统、整体研究临床医师绩效评价的内涵方面入手,整合信息系统、管理体制、专家资源,实现横向和纵向的实时化比较,注重反馈与绩效提升,建立全过程绩效管理体系.