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非正式组织具有其积极与消极的双重作用,抑制其消极作用,发挥其积极作用,是组织效能得以提高的关键所在.提高非正式组织的作用可主要抓住几个方面:积极防范,充分利用,引导促进,情感沟通.
浅谈提高非正式组织作用的渠道与途径
【摘 要】
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非正式组织具有其积极与消极的双重作用,抑制其消极作用,发挥其积极作用,是组织效能得以提高的关键所在.提高非正式组织的作用可主要抓住几个方面:积极防范,充分利用,引导促
【机 构】
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朝阳行政学院
【出 处】
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辽宁行政学院学报
【发表日期】
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2001年6期
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