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面对刚刚踏入护理岗位的年轻人，我这个护士长倍感带教责任重大。于是四部带教实施方案应运而生：首先，思想洗礼，引领成长方向。用良好的心态为新护士增添工作“润滑剂”和“原动力”；其次，用“心”实践，挖掘成长落脚点。分别在行动上靠、学习上帮、业务上精；再次，要用“心“服务，温情护理暖人心；最后，反思提升，用智慧伴你前行。