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<正> 三年前,作者根据自己的体验,就高校科技产业的人本经营思想问题,发表过几点意见(《略论高校科技产业的人本经营思想》,载《西北大学学报》自然科学版1995年第25卷专辑),企盼高校领导舍得将优秀人才投入到科技产业里来,呼吁企业负责人树立“以人为本”的管理思想等等。几年过去了,高校科技产业人本经营思想问题没有得到真正的解决。有些学校在科技产业经历了从兴办到曲折发展的过程后,某些校领导也经历了一次曲折的过程。从开始的“放”(放任自流),到后来的“收”(放的极端,洗手不干),个别学校出现了因噎废食的现象。