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淮安新费率机制实施后，费率下浮单位数远多于上浮单位数，但每月因费率上浮增收的保费却多于每月因费率下降减收的保费。为进一步优化工伤保险费率体系，可建立基于风险评估的费率机制。以工伤保险支缴率为主要参考指标，将工伤发生率、因工死亡人数、重伤人数等因素纳入指标范围，对参保单位的风险等级进行评定，确保费率浮动与参保单位风险紧密相关，进一步发挥工伤费率机制促进安全生产的作用。