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企业组织管理创新是企业生存、发展的必要路径.根据企业实际情况,进行针对性的组织管理创新,有助于企业管理效率提升,竞争力提升.以组织管理创新为依托,构建组织目标与个人目标和谐发展的生态环境,可以让职工个体在主观上认同企业的组织目标,进而在强化自身的责任意识的基础上,为企业发展贡献自己的力量.