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企业在着手推行绩效管理后遇到许多难点，员工对绩效管理的议论颇多，在心理上存在许多问题，致使绩效管理的实施效果不佳，有时甚至导致项目失败。如何在实践中有效地排解员工心中的心理问题，成为企业绩效管理过程中面临的一个难题。
浅析绩效管理中的员工心理问题
【摘 要】
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企业在着手推行绩效管理后遇到许多难点，员工对绩效管理的议论颇多，在心理上存在许多问题，致使绩效管理的实施效果不佳，有时甚至导致项目失败。如何在实践中有效地排解员工心中的
【机 构】
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黑龙江省建筑设计研究院
【出 处】
：
城市建设理论研究（电子版）
【发表日期】
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2004年期
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