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中国社会正处于全面转型的关键时期，政府治理成为社会转型期至关重要的因素。基层公务员队伍在中国公务员队伍中占有数量上的绝对优势，这支队伍同时也是中国政府实施善治的基础和重要组成，扮演着既对上级领导负责又对公民负责的双重角色，其如何有效发挥自身价值，关乎中国社会的安定与发展。然而，现今中国基层公务员制度还存在一些问题，有必要对其公共行政精神进行重塑。为此，以弗雷德里森关于公共行政精神的相关理念为依据，对中国基层公务员队伍中公共行政精神重塑的有效路径进行探讨，以期从内部治理的完善不断来提升基础公务员队伍执行公务