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了解大学生完美主义特点,揭示完美主义与拖延行为之间的关系。采用问卷调查法,分层随机抽取366名衡阳师范学院大一至大四年级学生进行施测。结果显示:大学生的完美主义总体处于中等水平,在年级、性别、专业及生源地上差异均有统计学意义;完美主义的行动疑虑、条理性、父母期望对拖延行为有正向预测作用。
大学生完美主义特点及与拖延行为的关系研究
【摘 要】
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了解大学生完美主义特点,揭示完美主义与拖延行为之间的关系。采用问卷调查法,分层随机抽取366名衡阳师范学院大一至大四年级学生进行施测。结果显示:大学生的完美主义总体处
【机 构】
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衡阳师范学院教育科学学院
【出 处】
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校园心理
【发表日期】
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2015年06期
【基金项目】
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湖南省教育厅科学研究青年项目（13B005）, 湖南省衡阳市社会科学基金项目（2015D049）
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摘 要：良好的公司治理是企业持续健康发展的重要制度因素。在所有权与控制权分离的现代企业，一个有效的、具有良好独立性的董事会通常按企业绩效为经理人定薪，这样可以有效防止经理人的道德风险，使其行为符合股东利益最大化原则，但如果董事会受经理人控制，董事会的监督流于形式，便可能导致经理人自定薪酬、经理人薪酬与企业效益背离的现象发生。因此，高管薪酬与企业绩效的敏感性研究便成为文章研究的意义所在。 关键词：