【摘 要】
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在企业以追求经济效益为主要目的的今天,如何开展好企业的党群工作,做好职工的思想政治工作,做好企业文化建设,是衡量一个企业核心竞争力的重要因素,也是推动企业良性发展的
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在企业以追求经济效益为主要目的的今天,如何开展好企业的党群工作,做好职工的思想政治工作,做好企业文化建设,是衡量一个企业核心竞争力的重要因素,也是推动企业良性发展的重要推动力量。当前,我国经济下行压力增大,如何做好新形势下国有企业的企业文化建设工作,也对我们提出了一些新要求,需要认真思考和系统总结,进一步树立和明确国有企业新时期所应该履行的责任,只有认识到企业文化建设对企业的发展所具有的重要意义,才能将其与经济社会发展高度统一起来,并内化为企业改革和发展的具体行动,促进我国经济社会的持续健康发展,推动企业
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