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经济落后,人才外流严重,社会环境不利于人才的生存和发展,是造成老少边穷地区人才缺乏的主要原因.搞清与人才有关的问题,完善知识分子理论,落实人才政策;改革政治体制,创新用人机制;西部大开发要闯新路出实招,为人才的生存和发展创造良好条件,是解决西部大开发中老少边穷地区人才问题的关键.
老少边穷地区人才问题初探——对西部大开发中宁夏盐池县人才问题的剖析
【摘 要】
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经济落后,人才外流严重,社会环境不利于人才的生存和发展,是造成老少边穷地区人才缺乏的主要原因.搞清与人才有关的问题,完善知识分子理论,落实人才政策;改革政治体制,创新用
【机 构】
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宁夏大学教育系,中共宁夏回族自治区委党校马列主义研究所
【出 处】
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宁夏党校学报
【发表日期】
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2001年5期
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