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双重维度法相关论文

护士长绩效考核维度的建构与结果分析

目的:更真实、客观、全面地对护士长进行绩效考核。方法:选择参与评估对象,分别赋予权重系数;构建认知评价维度;在查阅文献的基础......

期刊

护士长绩效考核双重维度法

护士长绩效考核维度的建构

目的更真实、客观、全面地对护士长进行绩效考核。方法选择参与评估对象,分别赋予权重系数;构建认知评价维度;在查阅文献的基础上,......

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护士长绩效考核双重维度法

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